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中国建设银行广东省分行第二届ldquo [复制链接]

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中国建设银行广东省分行

第二届“十大杰出青年”评选

十大杰出青年

中国建设银行广东省分行“十大杰出青年”是授予优秀青年的崇高荣誉,旨在树立青年标杆,宣传立足平凡岗位表现突出的青年典型,集中反映我行青年员工的精神风貌,展示他们在“转型发展、创新驱动、合规保障”指导思想下,在迈向“”的奋斗征程中,用优异成绩写下的青春篇章。

在这诗情画意的春天,立足潮来的方向,我们俯首皆拾的依然是青春飞扬。在首届“十大杰出青年”带来的绕梁余温中,第二届省分行“十大杰出青年”评选已经大幕拉开。我们对20名杰出青年候选人进行全行公示,并同步开展投票工作。这是一场青春能量在你我手中的传递,这是一次青春价值在你我心中的体认,请您为心中的青年榜样投上神圣的一票,让青春的神采在转型发展和争先进位中激越飞扬。

弘扬榜样的力量,壮阔你青春的同行!

候选人简介

introduction

1

东莞市分行

郑天星

郑天星,男,年11月出生,东莞市分行公司业务部(国际业务部)经理。该同志服务基层、营销在前,年分行公司业务呈现快速增长态势,其中企业存款时点新增.3亿元,当地四大行余额占比29.6%,系统内和四大行排名双第一;“百团大战”专项活动累计实现大中型授信客户新增户,较上年增幅.9%,累计投放.3亿元,较去年增幅.4%;成功中标亿元东莞莞信基金,成为份额最大LP及唯一托管银行。

2

佛山市分行

刘坤

刘坤,男,年9月出生,佛山市分行公司业务部经理。他身先士卒,扛起业务发展大旗,年实现对公中收3.38亿元,企业纯存款比年初新增78.35亿元,实现国际结算量45亿美元,跨境量63亿元,系统内及同业排名均名列前茅,荣获年“Fit粤”产品覆盖标杆奖、首季国际业务“贸易融资优胜单位”、首季国际业务“客户拓展优胜单位”、上半年国际业务“创收创效奖”等多个奖项。

3

珠海市分行

卢坤耀

卢坤耀,男,年4月出生,珠海市分行纪检监察部科员,是全省纪检监察条线最年轻的“90”后。他大胆创新,首创“基层*支部‘两个责任’考评系统”,在建行系统内第一个完成对基层*支部“两个责任”落实情况的线上考评,获得省分行管理类项目创新三等奖,并拟向总行推介及在全省推广;他勤奋钻研,开设讲授“廉洁第一课”,并在全省得到推广。在不到两年的时间里,他撰写多篇调研分析报告、经验推广材料及近40篇风险防范和创新建议。他用青春与活力展示了新一代纪检人的风采,奏响了一曲动人的廉洁卫士青春之歌。

4

中山市分行

李春白

李春白,男,年9月出生,中山市分行个人金融部经理。他创新实施“网点+团队”经营模式,推动“大零售”战略转型,组织推动“七大战役”,创新完善“大资产、大负债、大产品、大客户、大团队”五位一体的大零售转型发展体系,年分行获评“省分行大零售条线综合先进行(第一名)”,个人存款、中间业务收入、中高端客户等主要指标均实现“争先进位”,收获了“三个市场第一、四个市场第二”以及“五个全省第一”。

5

江门市分行

王红峰

王红峰,男,年4月出生,江门市分行个人金融部经理。在他的带领下,年分行个人住房贷款新增四行第一;信用卡分期市场占比提升12个百分点、接近40%,四行排名第一;龙行四海业务8项指标均排名全省第一。他力举创新,将以往至少需要6个工作日的购车分期业务放款缩短到2.5个工作日,将以往需要20-40天的信用卡发卡大幅缩短到3-6个工作日,牵头打造出系统内外信用卡业务最优流程,组建平台拓展中心推动消费金融大发展。

6

湛江市分行

朱晓敏

朱晓敏,女,年2月出生,湛江市分行营业室营运主管。她勤钻业务,热爱学习,被称为网点的“规章与证书百科全书”,4年间从一个名不见经传的柜员成为了分行营业室主管。年,她参加湛江市金融系统层层选拔,以湛江市金融系统支付结算技能竞赛第一名选拔参加广东省金融机构支付结算技能竞赛,最终荣获技能竞争二等奖、“最佳风采奖”和“广东省职工经济技术创新能手”的称号,展现了建行青年的精神风貌。

7

韶关市分行

刘韧养

刘韧养,男,年4月出生,韶关市分行消费信贷与小企业业务部客户经理。他是客户服务的暖心人,有着广泛的“群众基础”;他是房贷冲锋的领头羊,负责的楼盘按揭占比长期保持第1;他是消费金融的弄潮儿,带领团队创造了一个又一个奇迹,短短两年,个贷新增从年2.2亿到年13.8亿。他连续三年被评为优秀客户经理,荣获省分行年“突破0亿”优秀客户经理,“抓*建,促发展”活动“个贷业务标杆”,市分行年“十大服务明星”称号。

8

阳江市分行

*先凯

*先凯,男,年1月出生,阳江市分行公司业务部客户经理。他入行十年以来,一直坚守在营销一线,连续五年信贷业务办理量占阳江分行50%以上,多次荣获省分行“百佳客户经理”、市分行“综合融资突出贡献奖”、“中收突出贡献奖”、“业务能手奖”等荣誉称号。并于年入选总行海外人才库。精心完成阳江核电公司80亿重大项目授信,是阳江分行成立以来最大的授信项目,并成功营销客户认购3.5亿私募债,开创分行先河。

9

潮州市分行

王文娟

王文娟,女,年4月出生,潮州市分行湘桥支行副行长。她不畏挑战,勇挑重担,对工作担当、对客户真诚,对创新热忱,综合全面发展的她传递着新时代建行青年员工的榜样力量。年湘桥支行KPI排名分行第二,信用卡分期、保险、龙行四海、发卡量、个贷五项业绩分行第一,网点大零售实现成功升级。她创新争先硕果丰,累计54个创意获得省分行认可,荣获省分行青年创新大赛“十佳创客”称号、年省分行“精英创客”称号等荣誉。

10

越秀支行

沈博一

沈博一,女,年6月出生,越秀支行营业室经理。在她的带领下,营业室近两年网点KPI考核指标连续位居支行前列,各项业务指标综合完成率位居支行首位,年第四季度一般性存款日均新增18.79亿元,实现利润5.6亿元,人均创利近万元,业务规模实现翻番,在系统内贡献度占支行40.3%,网点综合效益显著提升,在广州地区余个网点的等级考核排名中稳居前列。

11

天河支行

吴子春

吴子春,男,年12月出生,天河支行科技园支行副行长(主持全面)。他坚持以“学习产品、贴近市场、走进客户”的高标准严格要求自己,在服务客户中开创了“以创新换创效、自我与客户共成长”的工作模式,形成“营销、服务、反馈、再优化”的良性经营管理模式;累计参与并完成共九个创新项目,其中产品类创新七个,均在全省分行推广运用;通过创新产品模式,成功为客户融资超过16亿元,锁定客户存款超20亿元,实现中收超过万元,进一步做深、做透、做优客户,实现了与客户的共同成长。

12

荔湾支行

欧阳旭

欧阳旭,女,年2月出生,荔湾支行营业室主任。她以其上不负组织的重托,下不负员工期望的态度努力工作。网点年KPI排支行第一,从二类晋级为一类网点,进入“60+”网点前十序列。她带领员工勤练技能、提素质,推动队伍诞生“明星大堂经理”、总行“最美合规人”、“外汇业务明星产品专家”、“最美声音和最美笑容员工”等各类人才。她将网点打造成“用心服务”团队,年获省分行“综合营销明星团队”、“最温馨大堂”称号,成为各网点学习的标杆。

13

白云支行

李运强

李运强,男,年10月出生,白云支行消费信贷与小企业业务部副经理。

他业务扎实、乐于钻研,善于挖掘产品与市场之间的结合点,是多个业务领域的“先行者”:拓展了全省第一个善融商务B2B专业市场、广州地区第一个PGS项目,组建了广州地区第一支分期业务直营团队。-年累计完成购车分期交易额近6亿元,连续两年位列广州地区第一名。在批量获客方面频成功搭建了明星获客平台:粤通卡北环高速营销平台实现粤通卡发卡多张;百胜餐饮龙支付获客平台收获纯新客户达多户,获客量全省第一。

14

海珠支行

范磊

范磊,男,年8月出生,海珠支行公司业务部经理。他勇于担当,带领海珠支行对公条线以旺盛的气势,冲锋陷阵,屡创佳绩,不但业务指标取得重大突破,在团队重塑、网点对公渠道转型、产品创新等方面也取得显著成绩。在做好经营管理的同时,他牢筑风险合规底线,不但年度纯新发放贷款“零”暴露,同时实现不良项目“当年暴露、当年处置”。年海珠支行对公条线登顶广州地区公司机构KPI榜首。

15

花都支行

徐国泉

徐国泉,男,年4月出生,广州花都支行营业室客户经理,其维护重点对公信贷客户超25户,维护客户金融资产近30亿元,表内外授信金额达70亿元,交易金融业务45亿元;年创造中间业务收入超万元。先后荣获“省分行百佳客户经理”、“省分行综合营销明星客户经理”和“省分行先进个人”称号。综合营销能力突出,拓展花都雅居乐房地产、绿地花都置业、东镜新城房地产、海航旅游及首都航空等项目。

16

广东自贸试验区分行

*颖清

*颖清,女,年10月出生,广东自贸试验区分行跨境业务部副经理。她积极跟踪研究自贸区相关*策和金融业务创新,年分行新增跨境结算量.67亿元,国际结算量49.79亿美元,中间业务收入.82万元,占分行对公中间业务收入60%,特别是跨境业务的长足发展,改变了广东自贸区分行长期以来对公业务单一化的态势。她多年来先后获得总行、省分行“服务明星”、“营销能手”、“优秀员工”等荣誉称号。

17

营业部

左威

左威,男,年6月出生,省分行营业部资产管理与同业业务部副经理(主持全面)。年,他带领部门完成中间业务收入万元,在营业部对公中收中占比85.58%;联动省分行部门、网点与同业合作机构,实现多项创新业务突破,成功办理全省首笔结构化自营资金委外业务,营销40亿元建信基金委外业务规模,稳步推进多个产业基金项目,推动全省首笔公募基金托管账户成功落地。

18

办公室

李栋材

李栋材,男,年3月出生,省分行办公室档案管理科副经理,牵头档案管理科、总务科两个科室工作。他始终将“意识、责任、精细、勤快”要求铭记于心。完成广州地区档案集中,集中档案万册,每年库房租金成本节约近百万;高质量完成档案评估迎检工作,省分行档案工作被评为优秀等级。总务工作细致入微,主动服务,保障安全,创新开展节能合作,每年节省电费近百万。宣传写作精益求精,办公室写作团队骨干,参与撰写材料近20篇。

19

资产管理业务中心

吴翔

吴翔,男,年12月出生,省分行资产管理业务中心同业金融业务科科长。他积极搭建大资管平台,聚焦“大资产、大负债”业务。年机构合作类顾问业务爆发性增长,收入较年增长超过13.5倍。他打造适应投行资管业务特征的风控流程和投资决策体系,积极创新资产管理及资本市场产品,把握多层次资本市场发展的投行机遇,搭建泛资管金融合作平台,充分发挥了投行资管业务在新业务领域的引领探索优势。

20

信息技术部

龙江

龙江,男,年9月出生,省分行信息技术部系统支持科科长。从事信息技术岗位以来,带领团队连续多年保持系统可用率达99.99%,高于总行和行业平均水平,并在多个领域入选总行技术专家库。他积极上进,完成研究生、高级职称的深造,并带领团队共同进步,将科室高级职称覆盖率提高了30%。创新能力突出,连续3年获得省分行创新奖,其中龙信·、桌面云、云盘等项目获得省内、行内的各类创新奖,在系统内一级分行甚至总行创造了多个第一。担任省分行系统团委副书记,是团委宣传平台“新媒体工作室”负责人,策划系列青年主题宣传获得全行点赞。

投票须知:

投票时间:年3月31日-4月5日

投票规则:在建粤新青年

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